Avenir des OCM, rue d'Antes : Différence entre versions
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==Création d’une SCOP== | ==Création d’une SCOP== | ||
'''L’Avenir des ouvriers charpentiers-menuisiers fut créé à Niort en juin '''1951''' sous forme d’une SCOP (Société Coopérative Ouvrière de Production).''' | '''L’Avenir des ouvriers charpentiers-menuisiers fut créé à Niort en juin '''1951''' sous forme d’une SCOP (Société Coopérative Ouvrière de Production).''' | ||
− | + | :La société parisienne Nica installée rue d’Antes, qui emploie 25 ouvriers décide de fermer ses ateliers niortais. | |
− | La société parisienne Nica installée rue d’Antes, qui emploie 25 ouvriers décide de fermer ses ateliers niortais. | + | :L’usine est alors vendue à un fabriquant de portes isoplanes (portes intérieures), la société Saflo. |
− | + | :Les 25 ouvriers sont licenciés. | |
− | L’usine est alors vendue à un fabriquant de portes isoplanes (portes intérieures), la société Saflo. | + | :Neuf d’entre eux estiment, devant la conjoncture de cette époque, de reconstituer cet outil de travail. |
− | + | :Cet « après-guerre » est favorable à la construction de bâtiments. (Exode rural et modernisation…) | |
− | Les 25 ouvriers sont licenciés. | + | :Ils obtiennent le soutien des architectes niortais et des entreprises avec lesquelles ils collaborent sur les chantiers. |
− | + | :Ils créent alors une entreprise coopérative à capital et personnel variable. | |
− | Neuf d’entre eux estiment, devant la conjoncture de cette époque, de reconstituer cet outil de travail. | + | :Cette entreprise sera la SCOP L’AVENIR qui innove en permettant une gestion collective. |
− | + | :Les rapports entre patrons et salariés sont basés sur l’égalité des représentations et des décisions. | |
− | Cet « après-guerre » est favorable à la construction de bâtiments. (Exode rural et modernisation…) | ||
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− | Ils obtiennent le soutien des architectes niortais et des entreprises avec lesquelles ils collaborent sur les chantiers. | ||
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− | Ils créent alors une entreprise coopérative à capital et personnel variable. | ||
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− | Cette entreprise sera la SCOP L’AVENIR qui innove en permettant une gestion collective. | ||
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− | Les rapports entre patrons et salariés sont basés sur l’égalité des représentations et des décisions. | ||
'''Liste des 9 initiateurs à cette nouvelle entreprise et répartition des tâches.''' | '''Liste des 9 initiateurs à cette nouvelle entreprise et répartition des tâches.''' | ||
− | + | ::-PDG fondateur : M. Henri BOREAU. | |
− | -PDG fondateur: M. Henri BOREAU. | + | ::-Responsable de la gestion : M. René JOUSSELIN. |
− | + | ::-Conducteur des travaux : M. PICARD. | |
− | -Responsable de la gestion: M. René JOUSSELIN. | + | ::-Responsable de l’atelier : M. Joseph SEGUIN et son adjoint : M. Michel DUPUY. |
− | + | ::-Responsable de la charpente : M. Didier FERRAND et son adjoint : M. Roger DUFOURD. | |
− | -Conducteur des travaux: M. PICARD. | + | ::-Responsable de la menuiserie : M. Félix GARREAU et son adjoint : M. Bernard GUYONNET. |
− | + | :Ils ont tous entre 20 et 30 ans et pour certains ont un passé militant (Mouvement laïque des auberges de jeunesse). | |
− | -Responsable de l’atelier: M. Joseph SEGUIN et son adjoint: M. Michel DUPUY. | + | :Ils sont connus pour leur sérieux et leur qualification. |
− | + | :Ils sont empreints de cet esprit mutualiste propre au développement des mutuelles sur Niort. | |
− | -Responsable de la charpente: M. Didier FERRAND et son adjoint: M. Roger | + | :La prise en charge collective les amène à définir les statuts de la coopérative qui permettent aux nouveaux personnels recrutés de devenir les nouveaux sociétaires. |
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− | -Responsable de la menuiserie: M. Félix GARREAU et son adjoint: M. Bernard GUYONNET. | ||
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− | Ils ont tous entre 20 et 30 ans et pour certains ont un passé militant (Mouvement laïque des auberges de jeunesse). | ||
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− | La prise en charge collective les amène à définir les statuts de la coopérative qui permettent aux nouveaux personnels recrutés de devenir les nouveaux sociétaires. | ||
==Développement de l’entreprise== | ==Développement de l’entreprise== | ||
− | Leur enthousiasme et leur persuasion donnent confiance à de nouveaux collaborateurs et surtout aux banques qui n’hésitent pas à s’engager. | + | :Leur enthousiasme et leur persuasion donnent confiance à de nouveaux collaborateurs et surtout aux banques qui n’hésitent pas à s’engager. |
+ | :Ils acquièrent des machines et louent des locaux au 145 avenue de Paris. | ||
+ | :Leur volonté de réussir les amènent à travailler 60 heures par semaine. | ||
+ | :Ils établissent un échelle de salaire de 1 à 2 et réinvestissent dès le remboursement de leur dettes. | ||
+ | :Leur gestion est collective et les comptes vérifiables par tous. | ||
+ | :En '''1956''', ils sont 40 dont 20 sociétaires et 3 aspirants sociétaires. | ||
+ | :'''Leur chiffre d’affaire augmente.''' | ||
+ | :*En '''1958''', la SCOP L’AVENIR achète les anciens locaux, rue d’Antes où les sociétaires avaient travaillé avant leur licenciement. | ||
+ | :*En '''1966''', ils sont 70, dont 42 sociétaires et une vingtaine de poseurs sur les chantiers extérieurs. | ||
+ | :*En '''1968''', ils sont 91, dont 43 sociétaires et des poseurs. | ||
− | + | '''La SCOP fait alors construire de nouveaux ateliers et renouvelle son parc-machines.''' | |
− | + | :Le carnet de commande assure une année de travail d’avance et les chantiers sont de plus en plus importants. | |
− | + | :Pour se rapprocher de ses chantiers extérieurs, la SCOP s’adapte. | |
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− | La SCOP fait alors construire de nouveaux ateliers et renouvelle son parc-machines. | ||
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− | Le carnet de commande assure une année de travail d’avance et les chantiers sont de plus en plus importants. | ||
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− | Pour se rapprocher de ses chantiers extérieurs, la SCOP s’adapte. | ||
'''Elle crée successivement quatre agences :''' | '''Elle crée successivement quatre agences :''' | ||
− | *En '''1960''' à Tours, en '''1967''' à Angers, en '''1971''' à Vincennes, en '''1975''' à Saint-Quentin. | + | :*En '''1960''' à Tours, en '''1967''' à Angers, en '''1971''' à Vincennes, en '''1975''' à Saint-Quentin. |
− | *En '''1981''' pour le 30ème anniversaire de sa création, la SCOP emploie 202 personnes dont 97 sociétaires | + | :*En '''1981''' pour le 30ème anniversaire de sa création, la SCOP emploie 202 personnes, dont 97 sociétaires, 106 ouvriers travaillent à Niort. |
− | *en '''1986''', l’entreprise emploie 206 salariés dont 97 sociétaires et 27 artisans-poseurs. | + | :*en '''1986''', l’entreprise emploie 206 salariés, dont 97 sociétaires et 27 artisans-poseurs. |
==Commémoration des 40 années de la création de l'Entreprise== | ==Commémoration des 40 années de la création de l'Entreprise== | ||
− | Pour commémorer cet anniversaire, l’entreprise avait décidé de faire une véritable mise en scène : | + | :Pour commémorer cet anniversaire, l’entreprise avait décidé de faire une véritable mise en scène : |
+ | '''Le metteur en scène de la fête a demandé a un artiste régional, M. François Peyrat [http://www.peyrat-terre.com], une création originale :''' | ||
+ | ::Celui-ci témoigne : | ||
+ | ::« ''Ne pouvant faire un feu d'artifice, le metteur en scène désirait tout de même du feu et de plus, qu'il reste une "trace" de la manifestation.'' » | ||
+ | ::« ''J'ai réalisé une jarre par la technique japonaise du "RAKU" ; l'émail est un " sang de bœuf " (rouge de cuivre)''. » | ||
+ | ::« ''À l'époque, je devais vraiment être le seul en France à réussir ce genre de performance. (Sans casser la pièce).'' » | ||
− | ''' | + | ''''''En juin 1991, pour le 40ème anniversaire de la création de l'entreprise, une jarre de 1,20m de hauteur fut réalisée.''' (Voir photo)''' |
− | + | :Cette œuvre est actuellement exposée, en 2017, dans les locaux de France Menuisiers 18, Rue Blaise Pascal, 79000, Niort. | |
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− | '''En juin 1991, pour le 40ème anniversaire de la création de l'entreprise, une jarre de 1,20m de hauteur fut réalisée.''' (Voir photo) | ||
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− | Cette œuvre est actuellement exposée, en 2017, dans les locaux de France Menuisiers 18, Rue Blaise Pascal, 79000, Niort | ||
==Évolution de la fabrication== | ==Évolution de la fabrication== | ||
− | À l’origine la fabrication de la menuiserie et charpente est traditionnelle et répond à des besoins ponctuels. | + | :À l’origine la fabrication de la menuiserie et charpente est traditionnelle et répond à des besoins ponctuels. |
− | + | :Les essences des bois utilisés sont nobles et variées. | |
− | Les essences des bois utilisés sont nobles et variées | + | :L’évolution des besoins dans la construction amène l’entreprise vers une fabrication en série. |
− | + | :Cette fabrication concerne notamment les chantiers et sociétés d’HLM etc... | |
− | L’évolution des besoins dans la construction amène l’entreprise vers une fabrication en série. | + | :Les éléments fabriqués et posés sur les chantiers sont variés: portes, placards, escaliers, cloisons, etc... |
− | + | :Les nouveaux matériaux arrivent sur le marché, tel le plastique (PVC); | |
− | Cette fabrication concerne notamment les chantiers et sociétés d’HLM | + | :Le PVC va prendre une place de plus en plus importante dans la fabrication des ouvertures extérieures. |
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− | Les éléments fabriqués et posés sur les chantiers sont variés: portes, placards, escaliers, cloisons, | ||
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− | Les nouveaux matériaux arrivent sur le marché, tel le plastique (PVC); | ||
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− | Le PVC va prendre une place de plus en plus importante dans la fabrication des ouvertures extérieures. | ||
==L’entreprise depuis 1994== | ==L’entreprise depuis 1994== | ||
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==Sources== | ==Sources== | ||
− | *Mémoire anciens sociétaires. (Guy Pairault, Robert Paquereau). | + | :*Mémoire anciens sociétaires. (Guy Pairault, Robert Paquereau). |
− | *L’Avenir des OCM (Reportage: « Une SCOP ça marche » 1988, Pierre Roy, Bordeaux). | + | :*L’Avenir des OCM (Reportage: « Une SCOP ça marche » 1988, Pierre Roy, Bordeaux). |
− | *Henri Boreau, Président-Fondateur. | + | :*Henri Boreau, Président-Fondateur. |
− | *C.O. Septembre 1958 | + | :*C.O. Septembre 1958. |
− | *François PEYRAT | + | :*François PEYRAT : [http://www.peyrat-terre.com François Peyrat] |
+ | :*Texte, illustrations et mise en page : Jean-Michel Dallet. | ||
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Fichier:Jarre AOCM 1991.jpg |Jarre réalisée à l'occasion du 40ème anniversaire de l'entreprise. | Fichier:Jarre AOCM 1991.jpg |Jarre réalisée à l'occasion du 40ème anniversaire de l'entreprise. | ||
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Version actuelle en date du 18 octobre 2024 à 08:37
Sommaire
Création d’une SCOP
L’Avenir des ouvriers charpentiers-menuisiers fut créé à Niort en juin 1951 sous forme d’une SCOP (Société Coopérative Ouvrière de Production).
- La société parisienne Nica installée rue d’Antes, qui emploie 25 ouvriers décide de fermer ses ateliers niortais.
- L’usine est alors vendue à un fabriquant de portes isoplanes (portes intérieures), la société Saflo.
- Les 25 ouvriers sont licenciés.
- Neuf d’entre eux estiment, devant la conjoncture de cette époque, de reconstituer cet outil de travail.
- Cet « après-guerre » est favorable à la construction de bâtiments. (Exode rural et modernisation…)
- Ils obtiennent le soutien des architectes niortais et des entreprises avec lesquelles ils collaborent sur les chantiers.
- Ils créent alors une entreprise coopérative à capital et personnel variable.
- Cette entreprise sera la SCOP L’AVENIR qui innove en permettant une gestion collective.
- Les rapports entre patrons et salariés sont basés sur l’égalité des représentations et des décisions.
Liste des 9 initiateurs à cette nouvelle entreprise et répartition des tâches.
- -PDG fondateur : M. Henri BOREAU.
- -Responsable de la gestion : M. René JOUSSELIN.
- -Conducteur des travaux : M. PICARD.
- -Responsable de l’atelier : M. Joseph SEGUIN et son adjoint : M. Michel DUPUY.
- -Responsable de la charpente : M. Didier FERRAND et son adjoint : M. Roger DUFOURD.
- -Responsable de la menuiserie : M. Félix GARREAU et son adjoint : M. Bernard GUYONNET.
- Ils ont tous entre 20 et 30 ans et pour certains ont un passé militant (Mouvement laïque des auberges de jeunesse).
- Ils sont connus pour leur sérieux et leur qualification.
- Ils sont empreints de cet esprit mutualiste propre au développement des mutuelles sur Niort.
- La prise en charge collective les amène à définir les statuts de la coopérative qui permettent aux nouveaux personnels recrutés de devenir les nouveaux sociétaires.
Développement de l’entreprise
- Leur enthousiasme et leur persuasion donnent confiance à de nouveaux collaborateurs et surtout aux banques qui n’hésitent pas à s’engager.
- Ils acquièrent des machines et louent des locaux au 145 avenue de Paris.
- Leur volonté de réussir les amènent à travailler 60 heures par semaine.
- Ils établissent un échelle de salaire de 1 à 2 et réinvestissent dès le remboursement de leur dettes.
- Leur gestion est collective et les comptes vérifiables par tous.
- En 1956, ils sont 40 dont 20 sociétaires et 3 aspirants sociétaires.
- Leur chiffre d’affaire augmente.
- En 1958, la SCOP L’AVENIR achète les anciens locaux, rue d’Antes où les sociétaires avaient travaillé avant leur licenciement.
- En 1966, ils sont 70, dont 42 sociétaires et une vingtaine de poseurs sur les chantiers extérieurs.
- En 1968, ils sont 91, dont 43 sociétaires et des poseurs.
La SCOP fait alors construire de nouveaux ateliers et renouvelle son parc-machines.
- Le carnet de commande assure une année de travail d’avance et les chantiers sont de plus en plus importants.
- Pour se rapprocher de ses chantiers extérieurs, la SCOP s’adapte.
Elle crée successivement quatre agences :
- En 1960 à Tours, en 1967 à Angers, en 1971 à Vincennes, en 1975 à Saint-Quentin.
- En 1981 pour le 30ème anniversaire de sa création, la SCOP emploie 202 personnes, dont 97 sociétaires, 106 ouvriers travaillent à Niort.
- en 1986, l’entreprise emploie 206 salariés, dont 97 sociétaires et 27 artisans-poseurs.
Commémoration des 40 années de la création de l'Entreprise
- Pour commémorer cet anniversaire, l’entreprise avait décidé de faire une véritable mise en scène :
Le metteur en scène de la fête a demandé a un artiste régional, M. François Peyrat [1], une création originale :
- Celui-ci témoigne :
- « Ne pouvant faire un feu d'artifice, le metteur en scène désirait tout de même du feu et de plus, qu'il reste une "trace" de la manifestation. »
- « J'ai réalisé une jarre par la technique japonaise du "RAKU" ; l'émail est un " sang de bœuf " (rouge de cuivre). »
- « À l'époque, je devais vraiment être le seul en France à réussir ce genre de performance. (Sans casser la pièce). »
'En juin 1991, pour le 40ème anniversaire de la création de l'entreprise, une jarre de 1,20m de hauteur fut réalisée.' (Voir photo)
- Cette œuvre est actuellement exposée, en 2017, dans les locaux de France Menuisiers 18, Rue Blaise Pascal, 79000, Niort.
Évolution de la fabrication
- À l’origine la fabrication de la menuiserie et charpente est traditionnelle et répond à des besoins ponctuels.
- Les essences des bois utilisés sont nobles et variées.
- L’évolution des besoins dans la construction amène l’entreprise vers une fabrication en série.
- Cette fabrication concerne notamment les chantiers et sociétés d’HLM etc...
- Les éléments fabriqués et posés sur les chantiers sont variés: portes, placards, escaliers, cloisons, etc...
- Les nouveaux matériaux arrivent sur le marché, tel le plastique (PVC);
- Le PVC va prendre une place de plus en plus importante dans la fabrication des ouvertures extérieures.
L’entreprise depuis 1994
- En 1994, la SCOP est rachetée par le groupe Ridoret, elle change de statuts, mais garde le nom de Société : AOCM Menuiserie (L’Avenir).
- En 2008, cette entreprise prend le nom de France Menuisiers Niort.
Sources
- Mémoire anciens sociétaires. (Guy Pairault, Robert Paquereau).
- L’Avenir des OCM (Reportage: « Une SCOP ça marche » 1988, Pierre Roy, Bordeaux).
- Henri Boreau, Président-Fondateur.
- C.O. Septembre 1958.
- François PEYRAT : François Peyrat
- Texte, illustrations et mise en page : Jean-Michel Dallet.